我公司開展的青年精神素養提升工程活動，為青年職工們提供了一個思想溝通和相互交流的平臺。作為青年職工的代表，我想結合自身的工作經驗和同事們一起分享工作中的心得體會及收獲。

十九大報告提出鄉村振興戰略以來，對于鄉村人才振興也提出諸多舉措。2021年以來，為全面助推沈陽建設發展，市自然資源局推出“蒲公英行動”，在全市開展社區設計師和鄉村規劃師工作，社區設計師和鄉村規劃師統一昵稱“蒲公英”，我也非常榮幸成為了“蒲公英”中的一員。實際上我們對責任地區的規劃服務工作從2020年就已經開始了，我們團隊圍繞責任片區沉入社區，走近百姓，扎實開展實地調研，并負責編制新民屯鎮國土空間規劃、6個行政村的村莊規劃、3個行政村的人居環境改造規劃、以及鎮區控規，總計編制規劃10余部、發放問卷400余份，收集整理各項村民意見30余條，溝通協調會議20余次，為改善屬地社區居民生活品質和地區城市建設貢獻了力量。

實踐可知，基層的工作沒有捷徑。經過兩年多的工作積累，是因為我們扎扎實實沉入基層調研、兢兢業業的專業服務贏得了甲方的信任。也讓我們換了一種身份繼續為地區服務，繼續履鄉村規劃師的責任，心中倍感欣慰。

工作上，潛心學習國土空間規劃的新知識、新技能。國土空間規劃是一套全新的體系，諸多知識都需要從零開始，這對所有從業者來說無疑都是巨大的挑戰。為了緊跟時代步伐，在2019年參加了由北京土地學會舉辦的《國土空間規劃》繼續教育培訓班，第一時間系統的學習國土空間規劃相關知識。同時，利用業余時間研讀相關書籍，補習相關技能軟件，參加各種國土空間規劃的學術交流會議。經過一年多的努力，結合實際項目從軟件技能到方案編制能力均有大幅度提升。

生活上，興趣愛好廣泛，積極參加集團、公司組織的各項文化活動。先后分別參加了公司組織的慶祝建黨100周年“遼規風采·禮贊百年”書、畫、攝影設計作品展、集團紀委組織的清廉文化作品展以及由遼寧省土木建筑學會舉辦的“建黨百年獻禮”遼寧歷史建筑攝影大賽，并獲得二等獎，以“百年守望”為主題用自己的愛好向黨的百年華誕獻禮。

在組織協調方面，積極溝通與協同配合，充分發揮團隊協作精神。2020年部門組建了以90后為主力的規劃編制團隊，負責《大石橋市國土空間規劃2021-2035》編制。在空間規劃背景下是我們第一次參與縣級國土空間總體規劃。面對新挑戰，我與同事們共同學習，一同研討，一起進步，提升了團隊協作的默契程度。在部門對接協調中，充當起了協調員的角色，建立了以規劃為引領，多專業協同的團隊組合模式，充分發揮不同專業特點與優勢，了解了不同專業知識的同時也結識了新的朋友。

匯報溝通方面，從工作以來負責多個項目的匯報任務，深知其匯報結果決定著甲方對規劃項目認可程度，因此每次匯報都肩負著一定的壓力。但每次匯報前翻看規劃成果與匯報文件又讓我信心百倍，是因為同事們扎實的數據分析與規范的圖文表達，讓我在匯報中自信流暢，是團隊的共同努力得到了甲方的一致認可。在過程中不僅提升了自身語言表達能力，得到了充分的鍛煉，也積累了寶貴的經驗。

最后感謝公司為我們提供的平臺、感謝領導的栽培、感謝同事的幫助，讓我們有機會展示自己，我會繼續用腳步丈量責任單元，用智慧繪制新時代藍圖，繼續為鄉村振興及社區治理貢獻自己的專業力量。